Line Moffatt, B.A.A.

Gestionnaire RH spécialisée dans la création d'outils efficaces et de programmes innovateurs en gestion des talents et changements. Line possède une solide expertise en gestion des ressources humaines. Elle a évolué auprès d’un large éventail d’industries, ce qui lui confère une très bonne connaissance du fonctionnement des entreprises commerciales, et aussi des sociétés d’État. Son parcours comprend l’industrie bancaire, pharmaceutique, du divertissement, ainsi que la SAQ.

Elle a développé une expertise en alignement stratégique, en support au changement, en positionnement de la formation au profit de la croissance d’entreprise, en pratiques d’inclusion et diversité, de marque employeur et expérience employé. Elle a également développé une solide expertise dans l’usage d’outils technologiques au service des ressources humaines.

Son parcours l’a amenée à œuvrer tour à tour dans des fonctions ressources humaines, gestion de vente et marketing, combinaison qui lui permet de saisir rapidement les enjeux et de définir des plans concrets.

Une leader de talents qui posséde une vision stratégique à la fois des affaires et des organisations.

Line est titulaire d’un Baccalauréat en administration des affaires, possède une certification Marque Employeur et une certification d’évaluation psychométrique du test SuccesFinder. Elle est également membre du conseil d’administration de l’organisme La rue des Femmes qui vient en aide aux femmes en situation d’itinérance à Montréal.

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Champs d’expertise

• Stratégie de formation
• Développement du leadership
• Gestion des talents et développement de la relève
• Marque employeur et Expérience employé
• Gestion du changement
• Stratégie d’acquisition de talents
• Coaching